Die MCH Group möchte Ihre HR-Dienstleistungen ausbauen. Im Zuge dieser Veränderung suchen wir eine lösungsorientierte und umsetzungsstarke Persönlichkeit als

Personalentwickler/-in

Ihre Aufgaben

  • Bedarfserhebung der Personalförderungs-Massnahmen aufgrund der laufenden Transformation sowie der strategischen Neuausrichtung
  • Kontinuierliche Weiterentwicklung des Angebots sowie Erarbeitung der Entscheidungsgrundlagen für ,make' oder ,buy'
  • Eigenständige Konzeption, Organisation und Durchführung von diversen Personalförderungsmassnahmen wie Trainings und Workshops sowie die Wahl der adäquaten Methode (physisch, web-based etc.)
  • Erstellen der Unterlagen für die gewählten Entwicklungsformate
  • Sparing-Partner für unsere Führungskräfte in allen Themen der Personalentwicklung
  • Durchführung von Persönlichkeitsanalysen mit anschliessenden Entwicklungs-Gesprächen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Berufsbildung mit mehrjähriger Erfahrung in der Personalentwicklung
  • Aus- oder Weiterbildung im Bereich der Arbeits- und Organisationspsychologie
  • Erfahrung mit Personalförderungs-Massnahmen in einer KMU von Vorteil
  • Freude an der selbständigen Gestaltung und dem Aufbau der Thematik
  • Empathische und aufgeschlossene Wesensart
  • Kommunikationssicher in Deutsch und Englisch, Französisch-Kenntnisse von Vorteil

Ihr Arbeitgeber

  • Die MCH Group ist ein führendes internationales Live Marketing Unternehmen mit einem umfassenden Dienstleistungsnetzwerk im gesamten Messe- und Eventmarkt
  • Wir entwickeln traditionelle Messen zu modernen Plattformen und Communities
  • Unser Messeportfolio umfasst rund 90 Eigen- und Gastmessen, wir realisieren jährlich rund1'800 Projekte weltweit
  • Unsere rund 1'000 Kolleginnen und Kollegen sind auf der ganzen Welt tätig

Bei uns erwarten Sie flexible Arbeitszeiten, eine moderne Infrastruktur, attraktive Sozialleistungen und Benefits sowie ein dynamisches Umfeld. Mehr Informationen zur MCH Group finden Sie hier.

Wir stehen für Leidenschaft, Professionalität, Unternehmergeist, Agilität und Vertrauenswürdigkeit. Gilt das auch für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Kontakt

Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen Herr Stevens Moser, Talent Acquisition Manager unter stevens.moser@mch-group.com gerne zur Verfügung. Für die Bewerbung nutzen Sie bitte direkt unser Bewerbungsportal. Wir berücksichtigen für diese Vakanz nur Direktbewerbungen. Vielen Dank!